GESTES ET POSTURES

Dernière mise à jour : 20/04/2023

Description

ACCUEIL ET PRESENTATION DE LA FORMATION

 

Rappel des objectifs de la formation, présentation détaillé du programme

Tour de table – présentation et attentes des stagiaires

Si applicable, contrôle des pré-requis (attestation ou certificat antérieur, quiz…)

 

THEORIE 40%

 

Cadre réglementaire

 

Dispositions réglementaires, responsabilités (notions), statistiques des Accidents du Travail

 

Notions élémentaires d'anatomie et pathologies associées

 

Le squelette (les membres supérieurs, inférieurs et le tronc)

La musculature

La colonne vertébrale (les vertèbres, les articulations, le disque vertébral)

L'accident de la colonne vertébrale

Les Troubles Musculo-Squelettiques (TMS)

 

Prévention des accidents

 

Les conditions d'utilisation de l'équipement de protection individuelle (EPI)

L'éducation gestuelle : les bons gestes et les bonnes postures au quotidien

Notions d'ergonomie

 

PRATIQUE 60%

 

Exercices en salle

 

Comment porter une charge sans se blesser

Aménager son poste de travail (siège, position de l'écran, distance du bureau, machine…)

 

Applications pratiques

 

Étude des différents postes de travail du quotidien

Outils d'aide à la manutention pour une activité manuelle Principes de sécurité et d'économie d'efforts

 

Prise de conscience du personnel

 

Donner matière à réflexion concernant le poste de travail visé

Argumenter sur la nécessité de changement dans sa méthode de travail

Les déterminants de l'activité physique

Objectifs de la formation

- S'approprier les connaissances d'anatomie et de biomécanique du corps humain

- Adopter les postures et les gestes professionnels sécuritaires

- Connaître et prévenir les Troubles Musculo-Squelettiques (TMS)

- Repérer des situations à risque

- Proposer des solutions d'amélioration

Public visé

Toute personne en activité manuelle et/ou répétitive maitrisant la langue française.

Prérequis

Aucun

Modalités pédagogiques

Exposés interactifs, questionnement, approche par l'apprenant et le ressenti

Ateliers pratiques et jeux de rôle pour l'apprentissage des gestes et des conduites à tenir

Moyens et supports pédagogiques

Salle spacieuse, vidéo projecteur, TIC (théorie). Utilisation du matériel présent dans l'établissement.

Modalités d'évaluation et de suivi

Tout au long de la formation : 

- Quiz de connaissances

- Grille d'évaluation de compétences

Informations sur l'accessibilité

Vous êtes en situation de handicap ? Contactez notre référent handicap au 06.16.16.88.41

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MODALITES ET DELAIS D’ACCES

L'accès à nos formations peut être initié par l'employeur ou à l'initiative du salarié.

Pour vos demandes de formation, contactez-nous par téléphone au 04.75.75.68.79 ou par courriel : formationra@msaservices-ra.fr 

Notre organisme de formation s'engage à vous répondre dans un délai de 72 heures. Nous envisagerons la date de début de formation la plus appropriée en fonction de vos besoins, préférences et contraintes. Nous vous préciserons également les objectifs, les compétences acquises et les sources de financement possibles. 

Si la formation nécessite des prérequis, nous nous assurerons également que vous les remplissiez soit par des tests, soit par un audit téléphonique.

Nos formation sont disponibles en présentiel. Pour vos demandes de formations à distance, merci de nous contacter pour une étude de faisabilité.

 

Sauf cas particulier et en fonction des disponibilités du stagiaire, du formateur ou selon notre planning inter-entreprises, le délai pour la mise en place de la formation est habituellement d'un mois (en moyenne).

 

Accessibilité : Contactez notre référent handicap Mme Marion FOURCADE au 06.33.37.44.86

Prochaines Sessions

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